Профессия - бухгалтер
Профессия бухгалтера насчитывает уже несколько веков - основы бухгалтерского учета появились еще в пятнадцатом веке. Еще в начале двадцатого века для качественного выполнения бухгалтерской работы вполне хватало аккуратности и внимательности, а все действия производились по установленным инструкциям. С тех пор требования к профессии претерпели значительные изменения. Сейчас бухгалтеру необходим аналитический склад ума, знание законодательства, способность быстро обучаться и вникать в профессиональные нововведения. Профессия бухгалтера приобрела чрезвычайную общественную значимость, поскольку от его квалификации существенно зависит процветание компании.
Уровень зарплат
Еще в 2007 году бухгалтеры в Украине относились к разряду низкооплачиваемых профессий. А уже в 2008 году «подорожали» на 25-100%. По данным портала rabota.ua, в мае 2009 года средняя зарплата бухгалтеров в Украине составляла 547 у.е. При этом средняя зарплата специалистов по Киеву больше чем в два раза превышает среднюю зарплату по стране и составляет 1316 у.е. Для сравнения, средняя зарплата бухгалтера в Днепропетровске равна 915 у.е., в Харькове – около 800 у.е., в Симферополе – 724 у.е., около 600 у.е. – в Одессе и Запорожье, и наименьший уровень из рассматриваемых городов демонстрируют Львов и Донецк – 567 и 511 у.е. соответственно. Но на эту зарплату могут рассчитывать как правило специалисты с опытом работы и международными сертификатами. Молодым специалистам приходится довольствоваться более скромными зарплатами. Даже в вакансиях для главных бухгалтеров иногда предлагается зарплата в 200-400 у.е., что до кризиса сложно было себе представить. Хотя спрос на бухгалтеров остается стабильно высоким, требования к специалистам растут - теперь во многих компаниях знание иностранных языков и международных стандартов бухучета является обязательным условием.
Базовые навыки и квалификация
В основные задачи бухгалтера входит оптимизация финансовой деятельности компании, проверка состояния счетов и своевременности проведения всех финансовых операций. Бухгалтер занимается ведением управленческого, налогового и, конечно же, бухгалтерского учета. Кроме этого, принимает и контролирует первичную документацию, следит за использованием финансов компании.
Международная ассоциация бухгалтеров выделяет отдельный статус «профессиональный бухгалтер». Он включает в себя профессии главного бухгалтера, аудитора, финансового директора и налогового консультанта.
Основное требование при приеме на работу – высокая квалификация кандидата. И здесь речь идет не только о высшем образовании. В некоторых компаниях у бухгалтеров обязательно спрашивают профессиональные международные сертификаты. Их наличие позволяет получать зарплату на 10-20% большую. Знание английского языка на достойном уровне может повысить зарплату вдвое. Сертифицированных специалистов часто ищут компании с иностранными инвестициями или те украинские предприятия, которые выходят на международный финансовый рынок.
Наиболее популярные сертификаты – АССА, CPA, CIMA, САР/CIPA, а также сертификат IAB.
ACCA, (The Association of Chartered Certified Accountants), сертифицирует специалистов по британским и международным стандартам финансовой отчетности.
Американский сертификат CPA (Certified Public Accountant) - сертификат присяжного бухгалтера, то есть бухгалтера, готовящего публичную отчетность.
Сертификат по управленческому учету - CIMA (The Chartered Institute of Management Accountants). Это сертификат британской независимой профессиональной организации. Особенность квалификации CIMA - акцент на стратегический управленческий учет и финансовый менеджмент.
Сертифицированный международный профессиональный бухгалтер
(CIPA) - это программа сертификации мирового уровня для русскоязычных
профессиональных бухгалтеров в соответствии с требованиями Международной
федерацией бухгалтеров (МФБ).
Целью программы CIPA является повышение качества бухгалтерской профессии в
нескольких странах СНГ путём распространения Международных стандартов
финансовой отчетности (МСФО), Международных стандартов аудита (МСА) и
соблюдения профессиональной этики. Название программы – это сокращения англоязычного названия
сертификата САР/CIPA (САР: Certified Accounting Practitioner- Сертифицированный
бухгалтер-практик; CIPA: Certified International Professional Accountant-Сертифицированный
международный профессиональный бухгалтер).
В последнее время все более известным становится сертификат
IAB (International Association of Book-keepers) Международной ассоциации
бухгалтеров. Book-keeper соотносится с рядовым бухгалтером, можно сказать
"счетоводом". То есть за рубежом такие специалисты ведут счета,
заполняют учетные регистры, но финансовой отчетностью, как правило, не
занимаются.
IAB менее престижен, чем АССА или СРА, но он
доступнее.
Все эти сертификаты возможно получить, уже имея бухгалтерское образование и опыт работы. На некоторые сертификаты нужно сдавать экзамены в Америке или Великобритании, естественно, на английском языке.
Впрочем, не нужно расстраиваться, если у вас пока нет возможности получить международный сертификат. Он преимущественно имеет значение для компаний с иностранным капиталом, или в том случае, когда вы планируете работать заграницей.
С чего же начать?
Самыми трудными считаются банковская, строительная и страховая сферы. Берут туда в основном опытных специалистов.
Большинство же новичков устраивается в торгово-производственные предприятия разного профиля. Они могут иметь дело с заводским оборудованием, лекарствами, книгами, продуктами питания и т. д. — особых отличий в ведении документации нет.
Без опыта берут, как правило, на «черновую» работу. Например, оформлять платежи или выполнять другие стандартные операции, не требующие высокой квалификации. Поэтому придется отбросить амбиции и начать с малого.
К тому же нельзя забывать, что в каждой компании, при общих правилах, есть свои особенности. И если начинающий бухгалтер прислушивается к вышестоящим коллегам, он сможет обеспечить себе профессиональный рост.
А если за плечами только курсы?
Существует мнение, что курсов бухучета недостаточно для работы бухгалтером. Но все не так однозначно, и зависит, в основном, от ученика. Те, кто учатся на курсах "для галочки", вряд ли быстро найдут себе место в профессиональном сообществе. А вот те, кто действительно стремятся получить знания, смогут использовать полученную информацию с пользой, особенно если и в дополнительное время не поленятся отслеживать новости специализированных изданий и проверять тексты законов.
Опытный бухгалтер, как и любой профессионал, учится всю жизнь. И, естественно, чем большую зарплату вы хотите, тем больше должны знать в своей сфере. Так что и курсы могут стать хорошей базой для начала карьеры в этой области.
Портрет специалиста
По данным Superjob.ua, больше 85% специалистов бухгалтерской сферы имеют высшее образование, 15% владеют английским языком на разговорном уровне. Практически все бухгалтеры – женщины, на долю мужчин приходится не более 10%. А вот в Европе соотношение женщин и мужчин на бухгалтерской должности практически одинаковое. Можно сказать, что мужчин больше притягивают специальности, близкие бухгалтерии, — такие как финансовый анализ, контроль, планирование. А задачи составления актов, разбора текучки и сведения баланса остаются в ведении женщин. Поэтому большинству женщин-бухгалтеров не стоит опасаться конкуренции со стороны сильного пола. Те же бизнес-леди, которые стремятся к постоянному карьерному росту, вполне способны посоперничать с мужчинами. Ведь в то время как увеличивается число мужчин среди бухгалтеров, становится все больше женщин на должностях финансовых директоров.
Многие специалисты в области бухучета сходятся во мнении, что успех в профессии зависит не столько от каких-то особенных математических способностей, сколько от того, чтобы работа нравилась.
Довольна своим выбором профессии Елена: «Проработав бухгалтером в банке без малого 10 лет, могу сказать, что профессия это интересная и совсем не такая статичная, как кажется со стороны. На деле законодательство, регулирующее банковскую деятельность, меняется довольно часто. Большая часть изменений влияет на бухгалтерский учет. Поэтому специалисту приходится не только «держать нос по ветру», но и быть юристом, методологом, аналитиком и даже немного кадровиком. Из опыта могу сказать, что все сложные вопросы рано или поздно попадают в бухгалтерию и в ней решаются. Толковый и целеустремленный бухгалтер может доказать свою ценность и имеет шансы продвинуться по служебной лестнице. Знаю немало председателей правления банков, которые вышли из бухгалтеров.»
Читайте также:
- Прогнозы-2010: на каких специалистов будет спрос в следующем году?
- Самые лучшие страны для пенсионеров
27.10.2009
